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公司每年出版一次的定期刊物。又稱年刊。 　　年報(bào)概述　　根據(jù)證券交易委員會規(guī)定，必須提交股東的公司年度財(cái)務(wù)報(bào)表。報(bào)表包括描述公司經(jīng)營狀況，以及資產(chǎn)負(fù)債和收入的報(bào)告、年報(bào)長表稱為10－K，其中的財(cái)務(wù)信息更為詳盡，可以向公司秘書處索取。 　　目前上市公司年報(bào)有兩種版本，一種是在公開媒體上披露的年報(bào)摘要，其內(nèi)容較簡單，另一版本是交易所網(wǎng)站披露的詳細(xì)版本。 　　投資者首先要閱讀財(cái)務(wù)摘要指標(biāo)，了解公司收益情況，比較公司業(yè)績的變化情況；其次，在分析財(cái)務(wù)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表)時(shí)，一些指標(biāo)要重點(diǎn)考察，如損益表中的主業(yè)收入、毛利、主業(yè)利潤、營業(yè)利潤、凈利潤的增長率，資產(chǎn)負(fù)債表中的應(yīng)收賬款、存貨絕對變化和相對主業(yè)收入的比例等。如指標(biāo)出現(xiàn)明顯異常的變化，就需尋找其變化的原因；第三，除了對財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析外，公司年報(bào)中這樣幾方面的內(nèi)容也需認(rèn)真閱讀，比如公司管理層對經(jīng)營情況認(rèn)可程度的信息、公司重大事件、財(cái)務(wù)報(bào)表的附注及注冊會計(jì)師的審計(jì)意見，從中可了解公司和中介機(jī)構(gòu)對公司經(jīng)營情況的解釋。

上市公司年報(bào)的格式按照有關(guān)規(guī)定是固定的。主要包括以下11個部分： 　　

1. 重要提示； 　　

2. 公司基本情況簡介； 　　

3. 主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和指標(biāo)； 　

4. 股本變動及股東情況； 　　

5. 董事、監(jiān)事和高級管理人員； 　　

6. 公司治理結(jié)構(gòu)； 　　

7. 股東大會情況簡介； 　　

8. 董事會報(bào)告； 　　

9. 監(jiān)事會報(bào)告； 　　

10. 重要事項(xiàng)； 　　

11. 財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告； 　　

在這12個部分中，比較重要的是第3、第4、第5、第6、第8、第10和第11部分，如果投資者十分關(guān)注一家上市公司，這7個部分的內(nèi)容是必讀選項(xiàng)；如果是一般關(guān)注，也可以只看看第3、第8和第11部分；如果是簡單瀏覽，只看第3部分即可。 　　

投資者可以先看第三部分“主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和指標(biāo)”。在其中可以看到最常用的每股收益、每股凈資產(chǎn)、凈資產(chǎn)收益率。以上數(shù)據(jù)可以看出公司的基本盈利能力。在這些數(shù)據(jù)中有一條叫“每股經(jīng)營活動所產(chǎn)生的現(xiàn)金流量凈額”，這一指標(biāo)投資者應(yīng)高度重視，它可以體現(xiàn)出公司在經(jīng)營過程中是否真的賺到了利潤。 　　

我們的市場有很多績優(yōu)公司不但不給投資者分紅反而每每提出融資方案。仔細(xì)考察的話，這種公司的該項(xiàng)指標(biāo)往往和每股收益相去甚遠(yuǎn)，也就是說公司只是紙上富貴，利潤中的水分很大。 　　

第四部分“股本變動及股東情況”中可以找到一條“報(bào)告期末股東總?cè)藬?shù)”。還可以用流通股數(shù)量除以股東人數(shù)，看看每一個股東的平均持股量也可以覺察到是否存在主力活動。 　　

第八部分“董事會報(bào)告”中包括若干小項(xiàng)，有三項(xiàng)必須要看： 　　

1、“公司財(cái)務(wù)狀況”可以看到主營業(yè)務(wù)利潤、凈利潤總額的同比增長率，從中可以看出公司的發(fā)展趨勢。 　　

2、公司投資情況。特別是一些新股、次新股，要注意其投資項(xiàng)目的進(jìn)展?fàn)顩r。 　　

3、新年度的發(fā)展計(jì)劃，尋找公司的發(fā)展計(jì)劃中是否存在與市場熱點(diǎn)吻合的地方。 　　

第十一部分“財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告”，主要包括三張報(bào)表：利潤表、資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流量表。其中的利潤表中會列出營業(yè)費(fèi)用、管理費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用(即通常所說的三費(fèi))。通過三費(fèi)可以考察出公司的內(nèi)部管理能力，可以把三費(fèi)的同比變化與凈利潤增長率加以對比，如三費(fèi)的增幅高于凈利潤的增幅則說明公司的管理尚待加強(qiáng)。